Факты из биографии
- Практикующий HRD c 15-летним опытом работы в сфере управления персоналом.
- Победитель конкурса «HR-бренд 2019» в номинации «HR-персона года».
- Эксперт в области постановки всех HR-процессов, их адаптации к динамично меняющемуся рынку труда и ситуации внутри компании, а также в преобразовании системы управления персоналом в действенную стратегию.
- Экспертиза в стратегическом управлении развития компании в части HR, разработка и реализация кадровой политики в соответствии со стратегией компании.
- Опыт интеграции компаний (М&А) в области управления персоналом, трансформации корпоративной культуры, адаптации сотрудников.
- Разработка и управление HR-брендом.
- Множество успешно реализованных HR проектов: построение корпоративного обучения и системы мотивации на основе грейдов и KPI, внедрение корпоративных ценностей, автоматизация процессов управления персоналом и создание HR-бота, внедрение модели компетенций, формирование, поддержка и развитие корпоративной культуры, внедрение дистанционного режима работы и -«бесшовный» переход на гибридный формат и др.
- Участник образовательных программ зарубежных и отечественных бизнес-тренеров в области стратегии, менеджмента, и управления человеческими ресурсами (Franklin Covey, ESCADE, TAG Talents and HiPotentials (TAG Business School, др.).
- Практикует участие в обучающих программах в качестве спикера.
В работе использует стиль управления, который создает эффективную команду и раскрывает ее полный потенциал путем четкого и постоянного коучинга.
Всегда нацелена на результат, готова вести за собой команду и брать на себя ответственность за принятие решений.